|
De:
Filó
Data: 18/03/2007 23:32
Assunto: Aposentação: Novas regras
———————————
APOSENTAÇÃO
Novas Regras em Portugal de acordo com o limite de idade (70
anos)
Adequação dos Organismos ao limite de
idade
Tendo em vista a nova idade mínima para aposentação, sugerimos
que sejam tomadas algumas providências para sobrevivência de
toda e qualquer empresa:
1. Transformação das escadas existentes em rampas com corrimão
não escorregadio;
2. Colocação de suporte para apoio nas casas de banho após a
ampliação para possíveis cadeiras de rodas;
3. Substituição de todo o sistema de telefones por aparelhos
mais modernos, que possibilitem que a perda de audição provocada
pela idade avançada seja compensada com o aumento de volume
amplificado;
4. Aumento de tamanho de todas as fontes de impressão dos
documentos emitidos a partir desta data, possibilitando a
leitura em futuro próximo;
5. Compra de lentes de aumento para distribuição aos
funcionários;
6. Aumento de tamanho dos monitores dos computadores para 27
polegadas;
7. Implementação dos seguintes tipos de faltas não descontadas:
Ø Esquecimento do local de trabalho;
Ø Esquecimento de como se faz o trabalho;
Ø Falta de ar;
Ø Incontinência urinária;
Ø Dor nas costas;
Ø Comparência em funeral de colegas que estavam prestes a
aposentar-se.
8. Implementação de porta-bengalas em todas as mesas de
trabalho;
9. Despertador individual para casos de sono diurno;
10. Aumento das letras dos teclados de todos os computadores;
11. Instalação de uma UTI Geriátrica de última geração;
12. Aumento do "time-out" para o encerramento das portas dos
elevadores, tendo em vista a reduzida agilidade de locomoção dos
funcionários ainda existentes;
13. Aquisição de armários para fraldas e remédios para uso dos
funcionários;
14. Proibição de qualquer actividade ou vestuário dos
funcionários mais novos que possa provocar ataque cardíaco ou
desregulamento do marca-passo do colega, próximo da idade mínima
em questão;
15. Criação de exercícios físicos voltados para a terceira e
quarta idade;
16. Revisão da avaliação de desempenho do funcionário, incluindo
o item «Lembrança da Senha», sendo que o funcionário, prestes a
aposentar-se nos termos da lei, que ainda se lembre da sua
senha, tenha a nota máxima neste item;
17. Alteração nas instruções de pedido de aposentação: Incluir
Atestado de Óbito.
|
